在九月初的某一天，勒沃库森足球俱乐部做出了一个令人震惊的决定，他们解除了埃里克·滕哈格的主教练职务。仅仅在他于七月一日正式上任后过去了62天，滕哈格便成为了德甲联赛中主教练离职最快的记录保持者。

表面上看，滕哈格被解雇的原因是德甲联赛开赛后，球队的成绩仅为1平1负。尽管有许多人为他打抱不平，认为勒沃库森卖掉了主力球员，需要时间来磨合阵容，但背后的真相却远不止如此。据德国《科隆日报》等媒体披露，滕哈格的训练质量低下、团队建设缺乏激情、更衣室管理失控以及屡次违反协议干预阵容规划等问题频发，尤其是他频繁地推荐自己经纪公司SEG的球员，引起了俱乐部高层的极大不满。

滕哈格与经纪公司SEG的紧密关系引起了人们的广泛关注。在曼联的引援过程中，滕哈格所属的SEG公司参与了许多球员的转会谈判。例如，2022年8月30日，安东尼以高达9500万欧元的价格从阿贾克斯转会至曼联，而安东尼的经纪公司正是SEG。此外，还有霍伊伦、利桑德罗·马丁内斯等球员的转会也涉及SEG。更令人质疑的是，滕哈格的儿子在SEG担任分析师，这使得人们不禁怀疑滕哈格是否利用自己的职务之便为经纪公司谋取私利。

滕哈格在曼联时期的引援策略也备受争议。频繁的溢价买人却难以保证球员与曼联的投入相匹配，其中不少球员与滕哈格同属一个经纪公司，这让人怀疑滕哈格是否在交易中“吃回扣”。而这次德国媒体披露的内容更是加深了球迷们的怀疑。

在更衣室中，滕哈格的人际关系同样糟糕。无论是教练团队还是后勤人员，他似乎都无法与他们建立良好的关系。他的领导力和方向感都显得不足。更令人震惊的是，在对阵霍芬海姆赛季首战前，滕哈格跳过了传统的赛前激励讲话，这让球员和工作人员感到震惊。他的训练方法也让球员们感到困惑和不解。

而在俱乐部管理层看来，滕哈格的种种行为已经严重影响了俱乐部的正常运营和球员们的士气。他被排除在俱乐部最核心的圈子之外，原因是他不断公开要求引进新球员，并在扎卡离队时违背内部协议，公开反对出售这名球员。在俱乐部宣布解雇他的新闻稿中，没有任何感谢或祝福的话语，甚至体育总监西蒙·罗尔夫斯直言这是他所犯的最大错误。

如今看来，滕哈格的离开并不是什么“千古奇冤”。相反，他离开时获得了约600万欧元的丰厚分手费，其中包括500万欧元和解约金和两个月的工资。虽然他的助手暂时接手了球队的训练，但球员们普遍认为离开他之后的训练效果更佳。这一事件给勒沃库森带来了警示，也为足球界提供了关于主教练选择和管理的重要启示。